Mi az, hogy Érthető Jog?

Érthető Jog Hírlevél

Hogyan lehetne a jog egyáltalán érthető?

Netalán némi kis szorítást érzel gyomortájékon, amikor arra gondolsz, hogy a paragrafus jelek közt mi van elrejtve, mi az, amit nem vagy nem jól teszel, miért büntethetnek, ki perel be és mennyibe fog ez kerülni majd neked vagy a cégednek?

Hadd nyugtassalak meg rögtön az elején! Pontosan értem, hogy mire gondolsz, mit érzel. Hogy honnan és miért?

20 éves szakmai tapasztalat van a hátam mögött. Jogászként, ügyvédként képviseltem már világcégeket, középvállalkozásokat, magánvállalkozókat, magánszemélyeket és még a Magyar Államot is. Többször hívtak előadóként szakmai konferenciákra, országos TV és rádió adásokba és több ezer megjelent cikkemet több százezren olvasták az egész országban. Ha többet szeretnél tudni eddigi pályámról látogass el a drkocsisildiko.hu oldalra.

Pályám során felismertem valami lényegeset!

Egy igazán boldog társadalom csak úgy képzelhető el, ha mindenki számára érthetőek a jogi előírások. Mindenki ismeri és érti azt, hogy mit és hogyan tehet meg. Vallom, hogy az emberek alapvetően jók és mindenkit segíteni kell, hogy elérhesse céljait. Rájöttem arra is, hogy a tudás akkor a legértékesebb, ha azt másokkal is megoszthatjuk. Ezért jött létre az Érthető Jog.

Tudom, hogy a fenti gondolatok, hozzáállás sokak szemében szokatlan lehet. Eddig nemigen találkozhattál még ezzel, hiszen az Érthető Jog gondolata a maga nemében újító kezdeményezés.

Mindenkinek vannak jogai!

Könnyen és azonnal érthető hírek a jog világából.

Hírleveleink összeállításánál különös figyelmet szentelünk az érthetőségnek.

Nálunk nincsenek

  • soha véget nem érő körmondatok,
  • latin kifejezések
  • érthetetlen szakszavak.

Ismerd meg Te is a jogaidat!
Jogod van hozzá!

Kérd ingyenes Érthető Jog Hírlevelünket!

Név:
E-mail cím:
Elolvastam és elfogadom az adatvédelmi nyilatkozatot.

Körülnézve a jogi területek könyvtárában és képzésein, azt találtam, hogy a kínálat általában leszűkül a jogot már amúgy is ismerők részére készített könyvekre, egy-egy jogszabály kevés magyarázattal történő ismertetésére. Ezek azonban sokak számára túl szárazak és érthetetlenek. Így feladják és remélik, hogy a helyzet majd valahogy megoldódik. Sok esetben azonban a halogatás csak ront a helyzeten, és csak ekkor, végső elkeseredésükben vagy éppen az utolsó pillanatban fordulnak ügyvédhez, jogászhoz, amikor már talán túl késő.

Ha neked a fenti helyzet nem ismerős, és mindig pontosan tudod, hogy mit kell tenned, érted a jogszabályok, törvények, rendeletek előírásait és azt, hogy mikor mit kell alkalmazni, akkor üdvözöllek abban a szűk körben, akik el tudnak igazodni a jog dzsungelében.

Ha azonban ismerős az a bizonyos gyomortájéki érzés, érzel némi zavarodottságot egy-egy jogszabály, törvény, rendelet, hivatalos irat láttán, akkor hadd nyugtassalak meg: van megoldás a problémára!

Nem kell neked is hosszú évek alatt jogásszá képződni ahhoz, hogy tudd, megértsd, mire kell feltétlenül figyelned. Természetesen némi kis erőfeszítés azért szükséges, mert a neked készülő Érthető Jog cikkeket, kiadványokat szükséges elolvasni. Varázspálcát tehát nem ígérhetek, de azt igen, hogy egy-egy jogi terület, téma fontos kulcsadatait érhetően megfogalmazva tálalom majd az Érthető Jog cikkeiben, írásaiban, kiadványaiban.

Hogy mennyire sikerült a jogot valóban érthetővé tennem?
Ezt mindig az olvasók ítélik meg. Íme az ítélet:

default image

2016 október 26.

„Gratulálok a hírleveleidhez, mert nagyon sok hasznos és tanulságos, a gyakorlathoz közel álló információkat kaphatunk Tőled a “laikusok” számára is könnyen érthető formában.”

A joggal kapcsolatos alapvető, stabil adatokat szeretném megismertetni.
És mindezt mindenféle bonyolult körmondatok és idegen szavak nélkül – könnyen érthető formában.

Üdvözlettel:

Dr. Kocsis Ildikó

ÉRTHETŐ JOG – A jogról könnyedén

www.erthetojog.hu

Legújabb bejegyzések

Az emberi jogok világnapja

2018 december 10| Az emberi jogok világnapja bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

December 10. az emberi jogok világnapja. Az emberi jogok mindenkit megilletnek! Nem számít a születési hely, a bőrszín, a vallás, a politikai nézet stb. Az emberi jogokat az 1948. december 10-én elfogadott Emberi Jogok Egyetemes nyilatkozata [...]

Egyenlő bánásmód: az sem mindegy, hogy szól az álláshirdetés

2018 december 5| Egyenlő bánásmód: az sem mindegy, hogy szól az álláshirdetés bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Találkoztál már olyan álláshirdetéssel, hogy „fiatal titkárnőt”, „csinos pultos lányt” vagy „férfi targoncást” kerestek? Mi a baj ezekkel? Mit nem vett figyelembe a hirdetés feladásakor a munkáltató? Egyenlő bánásmód: mit jelent ez? A munkában és [...]

Kiderült, hogy érvénytelen a szerződés: mi lesz ezután? – 4. rész

2018 november 28| Kiderült, hogy érvénytelen a szerződés: mi lesz ezután? – 4. rész bejegyzéshez a hozzászólások lehetősége kikapcsolva

Az érvénytelenséggel kapcsolatban nagyon sok mindent megtudhattál a sorozat első három részében. Most, hogy már tisztában vagy vele, hogyan lesz érvénytelen a szerződés, mikor támadhatod meg, és mikor lesz semmis, felmerül még egy fontos kérdés. [...]