Kitől függ az adósság munkabérből levonása?

2021-09-29T18:54:54+02:002021 szeptember 29.|Címkék: , , , , , , , , , |

Végrehajtás során gyakran előfordul, hogy az adós munkabéréből történő levonással hajtják be a követelést. Ki a felelős az adósság munkabérből levonása esetén? A munkáltatótól függ a levonás? Mit kockáztat a munkáltató vagy alkalmazottja, ha nem történik meg a levonás?

Felmondhat a munkavállaló, ha késik vagy kevesebb a munkabér?

2021-03-27T06:30:30+01:002020 július 07.|Címkék: , |

Mi történik, ha a fizetés késik, elmarad vagy kevesebb, mint ami jogszerűen járna? Jogszerű ilyen esetben az azonnali felmondás a munkavállaló részéről? Mit mondott a bíróság?

Elfogadhat-e borravalót a munkavállaló?

2021-03-27T03:04:44+01:002019 október 16.|Címkék: , , , , , , , , , , |

Minden esetben elfogadhat borravalót a munkavállaló? Mennyinek kell lenni a fizetésnek, ha az adott munkakörnél borravalóra is kell számítani? Hogyan szabályozza ezt a Munka Törvénykönyve?

A fekete bér buktatói: csak a munkáltató járhat pórul?

2021-05-11T23:14:40+02:002019 április 24.|Címkék: , , , , , , , |

A fekete bérek esetén érdemes előre ismerni a „kockázatokat és mellékhatásokat”. Milyen buktatói, kockázatai vannak a nem legális fekete vagy szürke bérkifizetéseknek? Ki járhat rosszul? Ki büntethető?

Csodaszámba menő szabályozás: minimálbérek 2018-ban

2021-03-25T06:20:46+01:002018 január 07.|Címkék: , , , , , |

Mennyi minimálbér 2018-ban? Szinte már csodának számít a minimálbérek szabályozása 2018-ban. No, nem az összegek miatt, hanem azért, mert még 2016. decemberében előre rendelkezett róla a kormány, és a rendelet az eltelt több, mint 1 évben sem változott meg.